百度创始人李彦洪提交了《关于设立“华夏智脑”计划，推动人工智能跨越式发展的提案》和《关于全面开放医院挂号号源，优化医疗资源配置的建议》。
他在发言中慷慨陈词：“人工智能将是未来十年最具颠覆性的技术革命，我国绝不能在这场科技竞赛中落后”；
“互联网技术能够有效缓解看病难问题，但需要政策层面的突破性支持，百度愿意承担这一历史重任”
小米科技董事长雷军带来了《关于推动智能硬件产业创新发展的建议》和《关于完善创新创业政策环境的建议》。
他充满激情地表示：“华夏制造业必须完成从''廉价代工''到''智能创造''的战略转型，智能硬件产业正是实现这一转型的关键突破口”；
“小米的创新核心在于商业效率革命，我们通过互联网思维重构产业链，最大限度让利消费者”。
时值《劳动合同法》实施七周年，劳动权益保障成为今年两会热议焦点。
从众多代表提案中可以清晰看出这一趋势：
全国总工会提交《关于规范特殊工时管理制度，保障劳动者休息权的提案》，重点针对“不定时工作制”和“综合计算工时制”存在的监管漏洞，防止企业变相强制加班。
个人提案方面亮点纷呈：全国总工会副主席张世平《关于加强新业态从业人员劳动权益保障的提案》、农民工代表朱雪芹《关于强化“恶意欠薪”刑事追责执行力的提案》、中国政法大学教授曹义孙《关于构建劳动争议快速调解机制的提案》等相继提出。
最受媒体瞩目的彼岸集团董事长陈默今年并未延续往年的“互联网+”主题，而是另辟蹊径，提交了两份直击社会痛点的提案：
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