就这样四个并排的酒店房间，三方势力开始了人才拉锯战。
往往这边谈好，被另一方加码直接把前面的条件推翻，从日落到日出这些人整整谈了一宿。
在沈鹏请示王慧文后，动用美团期权，张旭豪晓之以利动之以理发现这样一直加下去不是办法，跟指挥中心沟通后，选择放弃这三人。
最后，宁波、杭州两名城市经理入职美团、华东大区经理入职百度外卖，三人以天价跳槽成功的结局而告终。
挖人，或者说‘偷人’更恰当一些，这仅仅是外卖战争的一道开胃菜。
这场旷日持久的新·百团大战才刚刚开始.
张旭豪这边见事不可为，立马跟指挥中心同步最新进展，同时他也得知对应三地的城市团队无需担心。
其实这三个经理在张旭豪的眼中不重要，饿了么经过这两年的团队建设工作，已经是一个成熟的团队，基本上缺了谁都能照常运转。
为什么对方挖这三人堪称不惜血本，又是金钱又是期权，其实看重的是他们背后的饿了么团队。
在过去的团购大战中，这种事不算新鲜，甚至之前有窝窝团把美团一个城市的团队全挖走的案例，当时着实把美团挖的元气大伤。
美团这次是现学现卖，对饿了么故技重施。
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