“是是是，您霸气，不过万一您有个三长两短的，彤姐和侄女我只能勉为其难的代为照料了.”
“刚才吃饭，领导话里话外有些含义，倒是让我我想到一个两难自解的方案，既能让山寨厂商内部分裂，又能给小米带来好处，同时还能做一些有意义的事情，不知”
“哦？那赶紧说来听听”雷军立马凑了过来.
看来你也不像表面上看起来那么凛然无惧嘛~
陈默心里吐槽了一句，然后巴拉巴拉说着他的计划
第二天，陈默召集核心管理开个会，把公司的首批10名京户指标进行了分配。
他自己肯定是不需要，无儿无女又不考虑教育，要户口干嘛。
许朝军和陈彤之前在盛大和新浪则是早就有了。
最后分给了张小龙、李建超、范典、刘新宇、张超、齐萌萌、许良、赵德胜、孙子维等人。
当然京户分配还是有相应违约责任的，比如必须工作满5年，提前离职属于违约需要赔偿多少万不等。
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