因为有了距离，所以他们才会敬畏。
午餐结束后，就正式开始下午的会议流程。
回到足够容纳六百人的宴会大厅，之前自助餐的布置早已经撤去，酒店的工作人员更是碰了一些清新剂，现场没有残留任何食物留下的味道。
而且和上午相比，每一个员工面前都摆上了瓜果饮料。
从气氛上来说，下午的会议就没有上午那么严肃了。
员工们可以一边吃着零食，一边听着恒成集团各个部门，各个公司的工作汇报，以及对未来的展望。
主持人依然是陈紫阳，但讲话的人则换成了营运长赵根。
作为负责和子公司对接的最重要高层管理，赵根对于旗下所有4S店的熟悉程度，绝对是集团内最厉害的那一个人。
他讲的东西并不多，在总结和赞扬过去一年所有4S店取得的成绩后，提出了几个接下来的要求。
其中最主要的一点就是同城4S店要做到共进共退，相互扶持！
大家都同为恒成的一份子，资源应该起到整合共享的作用，只有这样，所有的4S店才不会那么散乱，如一盘散沙一般。
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